EuroLam GmbH
Kupferstraße 1
99510 Wiegendorf
Deutschland
EuroLam GmbH
Baufirmen/Handwerker
Foto: EuroLam GmbH
Team
Firmenprofil
Fachgruppe, Fachbereich, Gewerk
Sonnenschutz, Gebäudetechnik
Anzahl Mitarbeiter
50-99
Gründungsjahr
1997
Über uns
Über unsere Firma
1992 waren sowohl national als auch international keine variablen Lamellenfenster am Markt, welche die Wünsche des Kunden sowohl bauphysikalisch als auch ästhetisch erfüllen konnten. Getrieben von den ständig wechselnden Anforderungen in Bezug auf Wärmeschutz, Schallschutz und Variabilität der Systeme begann Ernst Hommer 1996 mit der Entwicklung von innovativen und zukunftsorientierten Systemen.
Am 24. Januar 1997 gründete Ernst Hommer die EuroLam® GmbH, gemeinsam mit einem anderen Gesellschafter.
Bis zum heutigen Zeitpunkt werden ständig bestehende Systeme weiterentwickelt durch eigene Entwicklungsarbeiten, und Wünsche der Kunden in Objektlösungen umgesetzt. Besonderes Augenmerk legt Herr Hommer auf die Ausbildung von jungen Menschen.
Das Unternehmen bietet ein den Anforderungen des Marktes entsprechendes Produktportfolio, welches von der Konzeption bis hin zur »schlüsselfertigen« Übergabe des Produktes in einem integrierten und zertifizierten Geschäftsprozess vermarktet wird.
Das große Engagement in der Berufsausbildung spiegelt sich in der überdurchschnittlichen Anzahl von sowohl technischen als auch kaufmännischen Auszubildenden wieder und führt zu der Sicherstellung eines optimal qualifizierten Nachwuchses.
Wettbewerbe und Auszeichnungen
Innovationspreis 1997
Designpreis 1998
Designpreis 2003
Innovationspreis 2013
Unsere Philosophie
Als führender Entwickler von Lamellenfenster-Systemen agieren wir weltweit. Mit unternehmerischer Verantwortung und höchsten Qualitätsansprüchen an unser Haus und unsere Produkte sind wir für die Herausforderungen des Marktes bestens gerüstet..
Wir bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an Nutzwert.
Jenseits der Kundenzufriedenheit begeistern wir unsere Kunden durch ein zweifaches Mehr an Nutzwert: Einerseits erhalten sie einen höheren Nutzwert, als sie erwarten. Und andererseits ist der von uns gebotene Nutzwert jenem überlegen, welchen unsere Wettbewerber zu bieten vermögen.
Wir setzen auf unternehmerisch denkende und handelnde MitarbeiterInnen.
Leistungsorientierung, Eigeninitiative und persönliche Verantwortung, gestützt auf Know-how und Handlungskompetenz, sind die Säulen eines vertrauensvollen und fairen Miteinanders von Unternehmensführung und Belegschaft.
Wir haben eine solide Perspektive.
In Zeiten rapiden Wandels bieten wir unseren MitarbeiterInnen und Geschäftspartnern ein solides Fundament für eine gemeinsame Zukunft. Investitionen in Mitarbeiterqualifikation, in Produktentwicklung und Prozessgestaltung gewährleisten unsere hohe Wirtschaftlichkeit und unser nachhaltiges Wachstum.
Wir tragen soziale und ökologische Verantwortung.
Produzieren in Deutschland – in der Einheit von Ökonomie, Ökologie und sozialem Engagement! Wir übernehmen Verantwortung unsere Umwelt zu schützen, die Arbeitsplätze unserer MitarbeiterInnen zu erhalten, neue zu schaffen und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen.
Leistungsprofil
Schwerpunkte im Bereich Neubau
Büro- und Verwaltungsbauten
Kirchliche Bauten
Bauten für die öffentliche Sicherheit
Medizinische Bauten und Krankenhäuser
Kindergärten
Bildungsbauten und Nebenanlagen
Multifunktions- und Veranstaltungsbauten
Messe- und Ausstellungsbauten
Dienstleistungsbauten
Industrie- und Gewerbebauten
Sport- und Freizeitbauten
Schwerpunkte im Bereich Sanierung
Büro- und Verwaltungsbauten
Kirchliche Bauten
Bauten für die öffentliche Sicherheit
Medizinische Bauten und Krankenhäuser
Kindergärten
Bildungsbauten und Nebenanlagen
Kulturelle Bauten
Multifunktions- und Veranstaltungsbauten
Messe- und Ausstellungsbauten
Shopping Center
Dienstleistungsbauten
Industrie- und Gewerbebauten
Sport- und Freizeitbauten